Période d'essai : rupture par l'employeur

EMPLOYEURS

RECRUTEMENT

Description du modèle de lettre :

Le contexte : Lors de l’embauche, une période d'essai peut être prévue. Elle permet à l’employeur d’apprécier les aptitudes professionnelles du salarié, avant que son embauche ne soit définitive. 

Notre lettre : Elle vous permet de mettre fin à l’essai si vous n’êtes pas satisfait de la prestation du salarié que vous avez recruté.

Le plus : certaines conventions collectives encadrent la rupture de la période d'essai. Nous avons introduit dans notre modèle de lettre ces dispositions conventionnelles éventuelles.